The long-term shortcut

Efficient where possible, personal where it matters

We exist to make recruitment structured, transparent, and sustainable. With Dutch local management in Skopje, Macedonia, and an experienced team, we combine process control with efficient execution: from SEO-proof job descriptions and job marketing to weekly reports, check-ins, and full process visibility. Our senior recruiters with international experience personally conduct the interviews, deliver in-depth candidate proposals, and are supported by AI tools for personalized outreach.

This way, you don’t get a black box, but a reliable partner since 2006 who strengthens, or temporarily takes over, your recruitment department, always with clear communication in Dutch and a focus on long-term matches.

Our services

Filling a role is about more than a résumé. Sennasearch combines market data with personal selection to deliver candidates who are both skilled and a cultural fit. The result is a fast, sustainable match that adds real value to the organization.

For organizations that want to grow.

Sourcing takes time and resources. With White Label Sourcing, Sennasearch manages the process entirely under the agency’s brand. This keeps pipelines filled while allowing the focus to remain on client relations and placements, without extra fixed costs or pressure on internal teams.

For recruitment organizations looking to expand their capacity.

For SMEs, filling vacancies quickly can be challenging. With RPO, Sennasearch provides ongoing sourcing, processes, and reporting. The result is a predictable and efficient hiring process where vacancies are filled faster and organizations maintain full oversight.

For SMEs that want control over their growth.

Returning clients
0 %
Candidates in our network
0 +
Weekly reports delivered
0 %
Testimonial

what our beloved costumers says

There are many variations of passages of Lorem Ipsum available, but the majority have suffered alteration in some form, by injected humour

Stephen Dawson

CEO at TEXTOC

There are many variations of passages of Lorem Ipsum available, but the majority have suffered alteration in some form, by injected humour

Stephen Dawson

CEO at TEXTOC

There are many variations of passages of Lorem Ipsum available, but the majority have suffered alteration in some form, by injected humour

Stephen Dawson

CEO at TEXTOC

There are many variations of passages of Lorem Ipsum available, but the majority have suffered alteration in some form, by injected humour

Stephen Dawson

CEO at TEXTOC

There are many variations of passages of Lorem Ipsum available, but the majority have suffered alteration in some form, by injected humour

Stephen Dawson

CEO at TEXTOC

There are many variations of passages of Lorem Ipsum available, but the majority have suffered alteration in some form, by injected humour

Stephen Dawson

CEO at TEXTOC

FAQ

Wat maakt samenwerken met Sennasearch anders dan met andere bureaus?

Wij werken niet met one-size-fits-all oplossingen. Onze kracht zit in:

  • Snelheid – we leveren écht snel zonder concessies te doen aan kwaliteit.
  • Transparantie – vaste fees en duidelijke afspraken, geen verborgen kosten.
  • Volhardendheid – we geven niet op na één contactmoment.
  • Persoonlijkheid – cultuurfit en werkstijl zijn net zo belangrijk als het cv.
Wat houdt jullie Werving & Selectie propositie in?

Met W&S nemen wij het volledige wervingsproces uit handen. Wij zorgen voor jobsmarketing, een vacaturepodcast, slimme AI-gedreven outreach en een persoonlijke selectie van kandidaten.

  • Kosten: €2.000 aanbetaling om de search en marketingcampagne op te starten.
  • Succesfee: 15% van het bruto jaarsalaris bij een succesvolle plaatsing.

Zo heb je een totaalpakket dat verder gaat dan “cv’s doorschuiven” en écht de markt in beweging zet.

Hoe werkt Continue Sourcing en wat levert het op?

Continue Sourcing is bedoeld voor bedrijven die structureel willen bouwen aan hun team. Je krijgt een recruiter van ons die parttime of fulltime voor jou werkt, alsof het je eigen medewerker is.

  • Minimale afname: 24 uur per week.
  • Kosten: vanaf €3.500 per maand op fulltime basis.

Daarvoor krijg je een dedicated recruiter die elke dag nieuwe kandidaten voor je benadert, opvolgt en zorgt dat je een constante instroom houdt. Geen ad-hoc search, maar continuïteit in je recruitmentproces

Wat is Nearshoring en hoe werkt het bij Sennasearch?

Met Nearshoring bouw je een team in Skopje (Macedonië) dat jij rechtstreeks aanstuurt, terwijl wij alle randzaken regelen.

  • Hoe het werkt: wij werven de juiste mensen, zorgen voor onboarding, contracten, HR en kantoor. Jij bepaalt de taken en prioriteiten alsof het je eigen medewerker is.
  • Wat je krijgt: gemotiveerde medewerkers die Nederlands management gewend zijn, wekelijkse rapportages en snelle onboarding.
  • Kosten: vanaf €2.250 per FTE voor 40 uur per week (all-in).

Zo combineer je kwaliteit, schaalbaarheid en kostenbesparing in één oplossing.

Kan ik ook meerdere diensten tegelijk inzetten?

Ja, je kan ervoor kiezen om onze diensten te combineren. Bijvoorbeeld: een W&S-campagne om snel een specifieke rol te vullen, gecombineerd met Continue Sourcing om de pipeline structureel gevuld te houden. Of een Nearshoring-team voor schaalbaarheid naast W&S in Nederland. Wij denken mee welke mix het beste past bij jouw situatie.

our blog

browse our news & article

Office The Netherlands

Schapenkamp 2
1211 PA Hilversum
The Netherlands

Office Macedonia

Nikola Tesla 9
1000 Skopje
Macedonia

© 2025 Sennasearch Copyright All Right Reserved.